Grazie, soldi o cosa vorresti?

Quindi, lo scorso pomeriggio al lavoro, il responsabile del turno di giorno stava esaminando alcuni oggetti di plastica dura in cui vengono inseriti gli inserti (piccoli portaviti in bronzo). Hanno una pessima tendenza a rompersi quando ciò accade, quindi gli ho suggerito di provare a riscaldarli (150 gradi) e poi provare a inserirli.

Bene, l'abbiamo provato e lui ha portato i risultati a uno degli ingegneri principali. È tornato con i pezzi e mi ha consegnato un buono regalo ($ 10) e ha detto "È stata un'ottima idea!"

L'ho ringraziato (ero davvero scioccato che lo abbiano fatto) ma mi sono seduto lì a pensare "Saresti stato felice solo con la risposta verbale?"... Sì, anche questo avrebbe reso felice me, perché mi piace un po' di riconoscimento. Voglio dire, sono pagato per lavorare e pensare, quindi la carta regalo è stata una sorpresa.

Cosa ne pensi o come vorresti che rispondesse il tuo manager o la tua azienda?

Alcune aziende ti pagheranno profumatamente per idee come la tua. Quanto hai salvato l'azienda o quante denunce hai risparmiato?

È un gesto gentile, Genenco, ma nello schema delle cose, ovvero rispetto a quanto potresti aver risparmiato all'azienda, qual è la percentuale dei tuoi 10 dollari?

In ogni caso, è molto premuroso e se è contrario al modo normale in cui gestiscono gli affari, piuttosto generoso. Come te, basterebbe un "grazie" ben inteso.

blu

Ho lavorato per un'azienda che poteva dare due cacche ai suoi dipendenti, quindi qualsiasi tipo di riconoscimento sarebbe stato meraviglioso, ma i soldi fanno girare il mondo e questo è un incentivo in più. Ben fatto per portare avanti la tua idea e sono felice che tu lavori in un luogo che apprezza il grande dipendente che sei.

Buon per te Genenco! Non solo una grande idea, ma anche riconoscimento e un po' di soldi. Ho ricevuto tutti e 3 i tipi di ricompensa e adoro elogi e riconoscimenti, certificati occasionali, medaglie o simili, ma soprattutto in questa economia, il denaro sarebbe per me un grande incentivo.

Come ha detto il blu, probabilmente hai risparmiato loro una grande quantità di denaro in tutti i modi. Ma vieni pagato per pensare e lavorare come parte della "squadra", quindi anche $ 10 è un bel gesto. Avrebbero potuto dire, bel lavoro, e poi andarsene per la loro strada e non l'hanno fatto.


katt

congratulazioni genenco... vorrei che avessi ottenuto più soldi, riconoscimento verbale e la tua foto sul muro come impiegato del mese... l'"ingegnere" e il supervisore capo dovrebbero vergognarsi di non sapere abbastanza del loro lavoro e proprietà dei materiali del prodotto per aver trovato questa soluzione la primissima volta in cui si è verificato questo problema..... loro vengono già "pagati" per farlo...... vorrei che avessi ottenuto più soldi . anche gli oggetti di scena verbali che avresti dovuto ottenere verranno raccontati solo ai supervisori che si chiederanno come facevi a sapere più di loro. buon lavoro!

Di solito mi accontento di un bel "grazie", ma non ho mai rifiutato un aumento se lo meritavo

12 anni fa ero il controller di un'azienda che produceva magliette e felpe ricamate vendute in tutti i principali grandi magazzini degli Stati Uniti. Il mio background comprendeva 9 anni nella contabilità pubblica presso una società di commercialisti e 14 anni come controller aziendale presso varie società. 9 di quegli anni erano nel settore degli autotrasporti. Bene, dopo essere stato in questa azienda di magliette e felpe per alcuni mesi, mi sono reso conto che le magliette e le felpe vergini ci venivano spedite con tariffe ltl (meno del carico di camion) anziché con tariffe di carico del camion. Dal punto di vista economico, l'azienda pagava 1.400 dollari per spedizione invece della tariffa di carico del camion di 550 dollari. Ho ricevuto un assegno di sconto dalla società di autotrasporto per $ 70.000 e una tariffa di 2 anni per $ 550 per spedizione. Tra le 2 cose ho risparmiato all'azienda $ 230.000. $ 70.000 più $ 80.000 ogni anno per 2 anni. Questa azienda era di proprietà di una coppia lesbica sposata. Ho ricevuto un ringraziamento da 1 dei proprietari e l'altro proprietario non mi ha mai detto una parola al riguardo. Inutile dire che ero furioso. Potrei essere finito nei guai per questo, ma ho avuto la mia vendetta. 11 anni dopo scommetto che non mi hanno mai dimenticato.

Per favore, dillo a Gunny. Qual è stata la tua vendetta tutti quegli anni dopo?

blu

Penso che dovresti essere felice che ti abbiano pagato... è stato un gesto generoso da parte loro, ma conosco molte persone che sarebbero contente di una risposta verbale positiva poiché i datori di lavoro spesso pensano di avere dei robot che lavorano per loro.

I soldi sono buoni, ma dovresti assicurarti di ottenere credito per eventuali risparmi o guadagni futuri del co. potrebbe fare IMO.

Apprezzerei il riconoscimento verbale e spero che ci sia qualcosa di più in alto per me in seguito. La carta regalo è stata un bel gesto e deve averti fatto sentire apprezzato. Siamo tutti al lavoro per aggiungere qualcosa all'azienda. Quelli che portano qualcosa in più come hai fatto con Gene, meritano sicuramente qualche soldo in più. Bella idea

Sì, Gunny, cosa hai fatto? Rubare tutto il filo da ricamo?

katt

È un grande problema genetico e penso che dipenda da molti fattori. Principalmente quanto l'azienda in generale apprezza i propri datori di lavoro. Si prendono cura di loro, ricevono aumenti e vengono elogiati per un lavoro ben fatto.

Penso che se si tratta di un'azienda con una comunità di lavoro ristretta, un dipendente si sentirebbe orgoglioso di offrire delle grandi idee e non si aspetterebbe nulla in cambio. Ricevere quella carta regalo è stato un gesto molto carino e sembra che la tua idea fosse abbastanza importante che semplicemente dire grazie non fosse sufficiente agli occhi del tuo capo.

Sarei felice con un ringraziamento se fosse un'azienda per la quale amo davvero lavorare.

Labbra